Точнее, увольнение каких сотрудников на данный момент с точки зрения работодателей нежелательно или даже критично.
Согласно информации от аналитиков сервиса по подбору персонала SuperJob, 67% работодателей Краснодара лишь иногда пытаются удержать сотрудника, если он захотел уволиться. Но 23% руководителей компаний стараются в случае желания уйти удержать сотрудников всегда.
Основная причина удерживания сотрудников на рабочих местах — это нехватка специалистов на рынке труда.
«Выражение о том, что незаменимых людей нет — давно не актуально. Такие есть. И компании делают всё, чтобы таких удержать на рабочем месте», — отметил обозреватель Константин Фролов.